Labdarúgó Tehetséggondozó Programok Magyarországon
A labdarúgás területén a tehetséggondozás kulcsfontosságú ahhoz, hogy a fiatal játékosok maximálisan kibontakoztathassák képességeiket és a sportág jövőjét biztosítsák. Különösen fontos ez a hátrányos helyzetű gyerekek esetében, akik helyzetüknél fogva gyakran nem jutnak hozzá azokhoz a szolgáltatásokhoz, amelyek kivételes képességeik továbbfejlesztéséhez nélkülözhetetlenek.
A Tehetséggondozás Céljai és Fontossága
A labdarúgó tehetséggondozó programok fő célja, hogy komplex és egyénre szabott szolgáltatási rendszert alakítsanak ki és működtessenek a futball területén kimagaslóan tehetséges, hátrányos helyzetű, kiemelten a roma gyerekek felkutatására és tehetségük kibontakoztatására. Ezek a kezdeményezések nem csupán a sportágat, hanem a társadalmi mobilitást is elősegítik.
- A futball területén kimagaslóan tehetséges hátrányos helyzetű, kiemelten a roma gyerekek felkutatása és tehetségük kibontakoztatása érdekében egyénre szabott komplex szolgáltatási rendszer kialakítása és működtetése.
- A tehetséges fiatalok bejuttatása NB-s utánpótlás csapatokba, kiemelt futballakadémiákra.
- A társadalmi mobilitás elősegítése.
Az MLSZ Tehetségközpont Programja - Német Mintára
2016 februárjában indult útjára az MLSZ új projektje, melynek lényege, hogy német mintára tehetségközpontokat alakítsanak ki. Ezek a központok az ország legügyesebb 12-14 éves játékosainak megtalálására és képzésére fókuszálnak. A program célja, hogy a 12-14 éves korosztály legtehetségesebb hazai labdarúgói egységes, minőségi képzést kapjanak, és 15 éves korukra már a megfelelő technikai, taktikai, fizikai készségek birtokában álljanak az első szövetségi szinten működő utánpótlás-válogatott, az U15-ös együttes rendelkezésére.
Bernd Storck a programról elmondta: „Az MLSZ új projektjének lényege, hogy német mintára tehetségközpontokat alakítunk ki, melyek feladata az ország legügyesebb 12-14 éves játékosainak megtalálása, képzése lesz. Az első feladatunk, hogy átadjuk a központokban dolgozó ötfős stábok tagjainak azt a tudást, amely kulcsfontosságú az eredményes munkához.”
A megyék részére részletesen kidolgozott edzésprogramot állítottak össze, így a központok ugyanazon irányelvek mentén képzik a játékosokat, minden helyszínen ugyanazt az edzésmunkát elvégezve, és ugyanazokat a követelményeket szem előtt tartva. A program célja egy új, képzett futballgeneráció nevelése, ahol már a legfiatalabb válogatott korosztályba minőségi futballisták kerüljenek be, ezért a mennyiségi helyett a minőségi képzésre helyezik a hangsúlyt.
A Kiválasztás és Képzés Folyamata
A program az ötfős megyei stábok (két edző, egy kapusedző, egy erőnléti edző, valamint egy fizioterapeuta) felkészítésével indult el. Ezt követően a központok, az MLSZ szakmai stábjával közösen, február végén, március elején kiválasztják azokat a fiatalokat, akik tavasztól a három korosztályban (U12, U13, U14) heti egy alkalommal közösen gyakorolnak majd a tehetségközpontokban.
A kiválasztás során elsősorban a technikai képességeket figyelik. Emellett a koordináció, a játékosok személyisége, gondolkodása, valamint a labdás és a labda nélküli mozgása is fontos szempont. A labdarúgók képzését tehát a megyei tehetségközpontok végzik, de a szövetség szakmai stábjának tagjai folyamatosan figyelemmel kísérik a kiválasztott fiatalok fejlődését.
Amerikai futballtehetségeket keresnek a Wolves Akadémiához | Golden Chance | Teljes dokumentumfilm
A Polgár Alapítvány Hozzájárulása a Tehetséggondozáshoz
A Polgár Alapítvány is aktívan részt vesz a labdarúgó tehetségek felkutatásában és gondozásában. Az alapítvány pályázatot hirdetett a FUTBALL területén kimagaslóan tehetséges, 1999-es és 2000-es születésű fiúk számára, melyre 2011 októberéig lehetett jelentkezni.
A pályázatra jelentkezők alkalmasságát tehetségkutató szakemberek értékelik. A legtöbb pontot elért fiatalok bekerülnek az alapítvány futballtehetségek adatbázisába. A legígéretesebb gyerekeknek az Alapítvány segítséget nyújt tehetségük kibontakoztatásában, különös tekintettel azokra, akik hátrányos helyzetűek, de átlagot meghaladó képességekkel rendelkeznek. Ehhez legalább egy ajánlás szükséges, amely kitér a hátrányos helyzetre és az átlagot meghaladó képességekre.
tags: #talent #program #labdarugas
