Gödöllői Röplabda Club

United Way Oktatással a Jövőért: Beruházás a Jövő Generációjába

2026.06.19

Több, mint 30 éve dolgozunk Magyarországon a közösség erejére építve a jóléti társadalom megteremtéséért. Bár az egyének boldogulását is fontosnak tartjuk, és hiszünk abban, hogy egy-egy ember helyzetének megválto(tat)ásával is jobbá válik a világ, tevékenységünk túlmutat azon, hogy képesek vagyunk egy-egy ember sorsát pozitív irányba befolyásolni. Olyan magasabb szintű változásokért dolgozunk, amelyek mindannyiunkat érintenek. Mindannyiunknak könnyebb, ha a családok anyagi biztonságban élnek.

„Akárkik is vagyunk és akárhogyan is élünk, egyvalami közös bennünk: emberek vagyunk. Egymáshoz kapcsolódunk, egymástól függünk és egymásra támaszkodunk. Ha egy emberen segítünk, azzal mindannyiunk sorsát befolyásoljuk.” Hisszük és tudjuk, hogy minden gyermek jó valamiben.

United Way Magyarország logó és közösségi munka

A Jövő Generációjának Fejlesztése

A United Way Magyarország programjainak fókuszában 2014 óta kiemelt hangsúlyt kap a jövő generációja. Napjainkban egyre többet hallunk azokról a 21. századi készségekről és képességekről, amelyekre a tapasztalatok és a kutatások szerint is nagy szükség van a gyorsan változó munkaerőpiacon. Hiányuk megnehezíti a munkába lépést és hátráltatja a karrierépítést. L. Mint háromgyermekes édesanya és üzletasszony, nem kérdés, hogy gyermekeink fejlődése és a fiatal generáció lehetőségeinek megteremtése kulcskérdés. Egy olyan szervezet, ahol felismerték, hogy az alapvető készségek, mint pl. az írás, olvasás, vagy a 21. századi kompetenciák, elengedhetetlenek a fiatalok sikeres felnőtté válásához.

A munkaadók szemszögéből is fontos a versenyképes munkavállaló. Csucska Péter, alelnök, AmCham, 2019. szeptember 26-án egy rendezvényen a munkaadók szemszögéből vette górcső alá a versenyképes munkavállaló nélkülözhetetlen 21. századi készségeit. Akkor vetődött fel a kérdés: mégis kinek a feladata a munkavállalói és vállalkozói kompetenciafejlesztés, vannak erre jó gyakorlatok?

Az „Oktatással a Jövőért” Pályázati Program

A United Way Magyarország pályázatának fókuszában az értő olvasás elsajátítása, a középiskolások XXI. századi kompetenciáinak és készségeinek fejlesztése áll. Értékeinknek megfelelően pályázatunk célja olyan ígéretes programok és kezdeményezések támogatása, amelyek a gyermekek és fiatalok sikeres felnőtté válását segítik elő.

A pályázat során hat kiemelt területre lehetett támogatást igényelni:

  1. Az 5-10 éves korú óvodás és általános kisiskolás gyerekek értő olvasásának elősegítésére.
  2. A középiskolások 21. századi kompetenciáinak és készségeinek fejlesztésére.
  3. Ugyanezen korcsoport pályaorientációjára és karriertervezésére.
  4. A pedagógusok fejlesztésére, hogy hivatásukban minél inkább kibontakozhassanak és közösségvezetői szerepükben megerősödjenek.
  5. A 16-26 éves fiatalok, fiatal felnőttek szegmensét illetően pedig a részükre tervezett, szakképzéssel, szakképzési mobilitással összefüggő programokkal lehetett indulni.

A pályázati felhívásra 46 pályázat érkezett. Ezek közül első körben a Csodaműhely Egyesülettel és az Igazgyöngy Alapítvánnyal kötünk stratégiai megállapodást, egy-egy programjuk azonnali támogatása mellett döntöttünk.

A United Way Magyarország 2 millió Ft-tal támogatja a Csodaműhely Egyesület programját, amelynek középpontjában Csobánka térségében élő 12 és 30 év közötti hátrányos helyzetű fiatalok pályaorientációja, szakképzése, kompetencia fejlesztése, jövőképének erősítése és munkaerőpiaci mobilitásának növelése áll. A támogatás folyósításának alapfeltétele volt az átláthatóság és elszámoltathatóság biztosítása a pályázók részéről. Erre a területre Alapítványunk kiemelt figyelmet fordít tevékenységének minden egyes szegmensében.

Gyerekek tanulnak, csoportos foglalkozás

Az InnoMate Program a Középiskolásokért

A kifejezetten középiskolásoknak szóló InnoMate programunk célja, hogy a fiatalok azon képességeit fejlesszük, melyek elengedhetetlenek a mai munkaerőpiacon a sikeres elhelyezkedéshez.

Példák a Gyakorlatból: A Toldi Tanoda Munkája és a Papírszínház

Told egy 300 lelket számláló zsáktelepülés. Normál körülmények között heti, kétheti rendszerességgel 70-80 fő látogatja különböző programjainkat, rajtuk keresztül a résztvevők családtagjaihoz is eljutunk. Baba-mama klubunkat a szülők látogatják, akik 0-3 éves korú gyermekeikkel együtt érkeznek. Az Ovis Klubban kis- és nagycsoportos óvodások számára iskolaelőkészítő programunk van.

Az volt a célunk a Papírszínházzal, hogy egy olyan eszközt használjanak a résztvevő gyerekek és felnőttek, ami kreatív tevékenységgel segíti elő a szövegalkotást. Saját maguk által összeállított szöveget kellett illusztrálni és előadni, ezáltal többszörösen értelmezték az írásukat. Menet közben megtapaszthatták, hogy ez egy olyan folyamat, amiben jól is érzik magukat.

Papírszínház előadás gyerekekkel

Alkalmazkodás a Pandémia Idején

A járványhelyzet miatt 2020. tavasszal újra kellett tervezni a projektet, ami hozzásegített minket ahhoz, hogy sikeresen be tudjuk fejezni. A járványhelyzetben is igyekeztünk biztonságos körülményeket biztosítani a gyerekeknek. Fokozatosan kezdtünk átköltözni az online térbe, alkalmazkodtunk a megváltozott helyzethez. A kicsikkel szituációs színjátékkal, a megálmodott szereplők bőrébe bújva, párbeszéd improvizációval, online párbeszéd írással fontuk össze a meseelemeket. A nagyobbakkal már komolyabb, többkezes technikával közös google dokumentumban tanulmányoztuk az előzőleg megírt szövegrészleteket, majd - mint egy puzzle-t - összeollóztuk a történetet. A felnőttekkel való meseírás teljes egészében online történt, több csoportos foglalkozáson keresztül, végig kitartó izgalommal, odaadással.

A második alkotói fázisban, a nyári táborok során készült el a mesék illusztrálása, a művészeti iskola pedagógusainak vezetésével. A kicsikkel a Toldi óvodában debütáltunk, a hálás közönség pedig hatalmas tapslavinával köszönte meg a színpadi jelenlétünket. A felsősökkel a második nyári táborban szerepeltünk: a bábozást megfűszereztük egy kisfilmmel, amit a kultúrházban teltházas premierben adtunk elő. A felnőttek által írt mese szintén megfilmesítésre került az első őszi hetekben.

A Krízis Helyzet Hatása a Toldi Tanodára

A hétköznapok feladatai is igen megterhelőek a pandémia időszakában. Mint minden civil segítő szervezetet, bennünket is felkészületlenül ért a krízishelyzet. A tavaszi időszakot sajnos a digitális oktatásra való felkészületlenség, a digitális oktatáshoz szükséges kompetenciák és támogatás hiánya jellemezte.

Sikerült a hátrányos helyzetű gyermekek többségéhez eszközöket juttatni, azonban ennek ellenére a teljes fejlesztési folyamatokat nem tudtuk véghez vinni. Eszközeink vannak, de nem tudunk felkészülni a váratlan, kiszámíthatatlan helyzetre az új tanévben. Az nem kérdés finanszírozási és humán erőforrás szempontjából számunkra, hogy működni fogunk; inkább az a kérdés, hogy 2021 szeptemberében, ha visszakerülünk a normális oktatási rendszerbe, mit fogunk tapasztalni.

Sok gyermek szenved most olyan károkat, amiket az oktatási rendszer nem képes kompenzálni. A tantermi oktatásról váltás a digitális oktatásra, vagy vissza, az teljesen átláthatatlanná teszi a rendszert. A gyerekek és pedagógusok is igénylik az együttlétet és visszarázódást. Kiszámíthatatlan, hogy mit hoz a holnap, mire készüljünk. Ebben a bizonytalanságban nagyon nehéz igazi pedagógiai munkát végezni. Azt láttuk, hogy a teljesen digitális oktatás nem az erősségünk, és bár az elmúlt hónapokban sokat foglalkoztunk a dologgal, a gyerekek digitális kompetenciáját és eszközhasználatát is igyekszünk fejleszteni, a lehető legtovább szeretnénk megtartani a kontakt alkalmakat. Lemaradás. Kudarcélmény. Együtt segítünk.

Partnereink és Támogatóink

Alapítványunk nemcsak a nemzetközi, hanem magyar hálózatának munkájába is bevon önkénteseket, így az ilyen projektek eredményes megvalósításához szükséges pl. a szakértelem és a hálózat. Büszkék vagyunk partnereinkre, akikkel együtt dolgozunk a közös célokért:

  • Hajdú-Bihar Vármegyei Kormányhivatal Berettyóújfalui Járási Hivatal - GINOP PLUSZ - 3.1.1-23.
  • TESCO - Ön választ mi segítünk - „Együtt Körösszakálért!”
  • Máltai Manufaktúra Nonprofit Kft.
  • Alternatív Közösségek Egyesülete (AKE /OSF)-„Tedd jobbá!
  • Norvég Alap (kisprojekt) - Az otthon melege.
  • NTP-AMI 12.
  • Fiatal Gazdák Magyarországi Szövetsége, AGRYA Vesd be magad!

tags: #united #way #oktatassal #a #jovoert

Népszerű bejegyzések:

GRC