A Labdarúgó Játékvezetők Szabályzatai, Etikai Elvárásai és Alkalmassági Kritériumai
A labdarúgó játékvezetés összetett feladatkör, amely szigorú szabályozások, etikai elvárások és speciális alkalmassági követelmények mentén működik. Ezen előírások célja a Fair Play szellemének megőrzése és a mérkőzések tisztaságának biztosítása. Különösen fontos a játékvezetők és sportszakemberek összeférhetetlenségére vonatkozó szabályok ismerete, melyek a KSH elnökének a foglalkozások egységes osztályozási rendszeréről (FEOR) szóló előírásain alapulnak.
Játékvezető és a FEOR: Ki a Sportszakember?
Az MLSZ-es munkatársak szerint a Versenyszabályzat szövegrésze egyértelmű, bár pontatlannak ítélik. A szabályzat szelleme és a Fair Play értelmében játékos, edző (vezetőedző, asszisztens edző, kapusedző), technikai vezető, orvos, gyúró és a szabályzatban meghatározott sportszakember 2 évig nem működhet az adott csapat hivatalos mérkőzésén. Sportszakember az a természetes személy, aki a KSH elnökének a foglalkozások egységes osztályozási rendszeréről - FEOR - szóló 9029/1993 - SK 1994. 1. számú határozatában meghatározott kritériumoknak megfelel. A hatályos előírások a következők:

Etikai Irányelvek és Összeférhetetlenség
A labdarúgás integritásának megőrzése érdekében szigorú etikai normák vonatkoznak a játékvezetőkre. Bárminemű barátságos, edzőmérkőzésen közreműködő játékvezetők, asszisztensek a rendező egyesülettel nem kerülhetnek pénzügyi kapcsolatba!
Az UEFA etikai kódexe megköveteli a csapatokkal szembeni tiszteletet. A játékvezetőnek tájékoztatnia kell az illetékes nemzeti és/vagy nemzetközi szövetséget, ha valamely csapattal kapcsolatban összeférhetetlensége áll fenn (személyes kapcsolat, korábbi incidens stb.). Bár konkrét szabály nem tiltja, hogy egy játékvezető bejelentési kötelezettségének eleget téve edzőmérkőzést vezessen, etikátlan az egyik csapat edzőjeként, technikai vezetőjeként egyben játékvezetőként is működni. Ezen elvek megerősítéseként a Labdarúgás Versenyszabályzata 40. § (6) bekezdése is rögzíti az összeférhetetlenségi eseteket:
- Nem vállalhat küldést a játékvezető, ellenőr olyan sportszervezet mérkőzésére, amelynek tagja, vagy a kijelölés napját megelőzően 2 éven belül tagja volt.
- Nem vállalhat küldést olyan sportszervezet mérkőzésére, amelynek a játékvezető közvetlen rokona tagja, vagy 2 éven belül tagja volt.
- Ha a nemzeti-, vagy nemzetközi nyomozó hatóság meggyanúsította a sportrendezvényének és egyes részelemének befolyásolásával, illetve kísérletével, valamint olyan információ merül fel, és olyan adat kerül feltárásra, amely jogosulatlan előny elfogadását, illetve ígéretének kezdeményezését bizonyítja.

A Játékvezetők Kiküldése és Díjazása
A mérkőzésekre történő játékvezetői küldések és a díjazás szabályozott keretek között zajlanak. Minden mérkőzés küldése, díj kifizetése az MLSZ JB-n, vagy a megyei igazgatóságokon keresztül történhet. A felkészülési mérkőzéseken közreműködő játékvezetők díját az aktuális díjfizetési rend szerint kell az Igazgatóságon keresztül rendezni.
A bajnoki, a kupa és a hivatalos edzőmérkőzéseket, valamint a torna jelleggel rendezett felnőtt és utánpótlás mérkőzéseket csak az illetékes JB részéről hivatalosan küldött játékvezető vezetheti. A hivatalos edzőmérkőzésekre, valamint a torna jelleggel rendezett felnőtt és utánpótlás mérkőzésekre a rendező szervezet írásban köteles játékvezetőket kérni az illetékes játékvezető bizottságtól.
Minimum kategória előírások is érvényben vannak bizonyos mérkőzéstípusokra:
| Mérkőzés típusa | Minimum játékvezetői kategória |
|---|---|
| NB II-es csapat azonos vagy alacsonyabb osztályú csapat elleni mérkőzése | Legalább megye I. osztályú játékvezető |
| Ennél alacsonyabb osztályú mérkőzés | Nincs minimum kategória előírás |
Ha egy játékvezető társadalmi munkában vállal közreműködést, mindenkor bejelentési kötelezettsége van a megyei JB felé. Ez akkor is kötelező, ha a csapat költségtakarékossági szempontból nem kért hivatalosan játékvezetőt az illetékes megyei Igazgatóságon vagy a megyei JB-től.
Megyei (Budapesti) Igazgatóság bajnokságába más Megyei (Budapesti) Igazgatósághoz tartozó játékvezető csak az illetékes Megyei (Budapesti) Igazgatóság Játékvezető Bizottságának kérésére és a Megyei (Budapesti) Igazgatósághoz Igazgatójának engedélyével vezethet mérkőzést, kivéve, ha szükség-játékvezetőnek kérik fel. Tömegsport rendezvényen a játékvezető csak akkor működhet, ha a rendezvény versenykiírását a területileg illetékes szövetség előzetesen tudomásul vette.
A Játékvezetőkkel Szembeni Alkalmassági Elvárások
A játékvezetés sajátos testi-lelki-szellemi teljesítmény, jól körülírt társas viszonyok között magasan motivált állapotban, általában feszültségekkel terhes környezetben. Az alkalmasság nehezen határozható meg, de összetevői segítenek megérteni a jelenség lényegét.
Öt HIBA, amit a kezdő játékvezetők elkövetnek | Kosárlabda játékvezetői képzés
Testi Alkalmasság (Szomatikus)
- Érzékszervek működésének épsége, mindenekelőtt a látási teljesítményt, a színérzékenységet és megkülönböztetést.
- A finom mozgások koordinációjának szintje, ami a normális járás, a futás, az összetett mozgások (hátrálás, oldalazás stb.) harmóniájában jut kifejezésre.
- A játékvezető egyénisége, a pillanatnyi helyzet és gesztusok (testbeszéd) közötti harmónia, valamint a gesztusok eszközfunkciójának érthetősége.
- A keringés-légzés működésének egyénhez mért optimális szintje, ami 90 perces testi-szellemi teljesítmény kellő hátterét hivatott megadni: legyen elegendő a felvett, felhasználható oxigén a vállalt testi-lelki erőkifejtéshez; legyen biztosítva a játékvezető állóképessége a jó teljesítmény elérése érdekében.
A fizikai összetevők egy bizonyos szintig jól fejleszthetők edzéssel (állóképesség, gyorsaság, reakcióképesség stb.).
Lelki-Szellemi és Szociális Alkalmasság
A lelki-szellemi alkalmasság, a szociális érzékenység is széles spektrumban vizsgálható, ideértve az empátia készséget, mások megértésére törekvést, türelmet, határozottságot, elfogadtatási vágyat és az agresszióelvezetés készségét. A tapasztalat azt mutatja, hogy az egyén iskolai bizonyítványa, szellemi képzettsége és a játékvezetői teljesítmény között nincs szoros összefüggés. Ez a tapasztalat óvatosan azt is jelzi, hogy a játékvezetői teljesítményben rejtett adottsági elemek is szerepelnek. Fontos, hogy a játékvezető és a játékosok között bizalmi viszony alakuljon ki, ami egymás tiszteletében nyilvánuljon meg. A játékosok ügyelnek a játékvezetői szaktekintély sérthetetlenségére. Az erősen énközpontú játékvezető döntéseit zavarhatják, módosíthatják, ferdíthetik, deformálhatják szubjektív szempontok. A játékosok nem figyelnek a mesterségesen felduzzasztott tekintélyre.
Szabályismeret és Alkalmazás
Nagyon sajátos értelmi képességet kíván a szabályalkalmazás és szabályértelmezés, főként kritikus helyzetekben. Ez több a szabályismeretnél; sajátos képesség, egyúttal alkalmassági tényezőt képvisel. Az sem kétséges azonban, hogy vitathatatlanul a szabályismeret szolgál a képesség alapjául. A tartalmas képzési formák nélkülözhetetlenek, mert módot adnak a szabályok alkotó alkalmazásának sokrétű megközelítésére, elősegítve az alkalmazás változatait, a lehetséges és követhető megoldásokat. Számos jó, követésre méltó megoldásra bukkanhatunk anélkül, hogy egyéniségünket feladnánk. Nem kétséges azonban az, hogy a szabályalkalmazásban a gyakorlat, a játékvezetés segít a leghatékonyabban.
Vezetői Képesség
A játékvezetői tisztség, szerep oktatói munka is, és értelme szerint vezetői, irányítói tevékenység is. Az ún. vezetői képesség alig fejleszthető. Ez vagy van, vagy nincs. A játékosokkal kapcsolatban vezetői szintek vannak, amelyek sorrendje: eleinte serdülő, ifjúsági, felnőtt (ez a tanulás, az előrehaladás módszere); később felnőtt, ifjúsági, serdülő (ami a működés szükségszerű rendje); majd a felnőtt (a már képzett játékvezető foglalkoztatására jellemző). Az asszisztensekkel való együttműködés, illetve azok jó vezetése az egyéniségen múlik. A játékvezetőnek az életkort, a labdarúgók szakmai, játékszabály ismeretét figyelembe véve széles spektrumban kell vezetői képességét gyakorolnia. A „jó vezető” azt jelenti, hogy tud dönteni, utasítani, felelősséget vállalni, képes indulatokat megfékezni, fegyelmezni, helyes magatartást tanúsítani, tehát pszichésen a jó játékvezető erényével rendelkezik.
Kommunikációs Készség
A játéktéren esetenként elengedhetetlenül fontos a kommunikáció. A síp és a testbeszédi elemek alkalmazásán túl fontos a beszéd. A játékvezető szóbeli közlésének rövidnek, érthetőnek, udvariasnak, határozottnak kell lennie.

A Szabályzat Pontosításának Szükségessége
Egy biztos, a szabályzat egyértelmű, azonban a szöveget kell pontosítani, hogy vitákat el lehessen kerülni. A szabályzat pontosításával kapcsolatban az MLSZ vezetőihez 2011-ben már érkeztek megkeresések, ami rávilágít a folyamatos fejlődés és a tisztább megfogalmazás iránti igényre.
tags: #feor #szam #jatekvezeto





